En tant que Responsable de Secteur, tu es accompagné·e par ta manager Sophie (Head of Sales) et en lien avec tous les membres de l’équipe Sales. Ton rôle est clé pour le déploiement de nos produits dans un maximum de points de vente et la croissance de l’entreprise.

Tes missions 🎯

• 70% - Prospecter de nouveaux clients typés petits/moyens MSB sur ton périmètre

  • Construire et développer ton pipe de vente pour générer des leads qualifiés ;

  • Organiser et leader tes RDV commerciaux, en grande majorité sur le terrain ;

  • Assurer l’ensemble du cycle de vente : identification des unités de besoin, définition du partenariat et des conditions tarifaires, signature du deal et déploiement en magasin.

• 25 % - Développer les ventes auprès des clients MSB signés sur ton périmètre

  • Mettre en place les assortiments négociés et participer aux négociations commerciales le cas échéant ;

  • Faire le suivi des clients existants pour assurer la performance du partenariat et/ou augmenter la fréquence et le montant des commandes ;

  • Construire une relation durable avec les clients, en te déplaçant sur les lieux de vente pour apporter conseil et expertise, t’assurer de la bonne implantation et visibilité de nos produits, et proposer des améliorations.

• 5% - Faire le suivi de tes KPIs et participer à l’amélioration de la stratégie MSB

  • Suivre proactivement tes KPIs commerciaux et tenir à jour ton pipe dans notre CRM (on utilise Pipedrive) ;

  • Remonter les informations terrain et faire des recommandations d’actions pour développer le CA pour le secteur MSB ;

  • Contribuer à l’amélioration continue des process de l’équipe Sales.

• Tu as une première expérience terrain dans la vente de produits alimentaires au secteur MSB, GMS ou GSS

• Tu es passionné·e de bons produits, encore mieux s’ils sont bons pour la planète

• Tu aimes aller à la rencontre des prospects (3 à 4 jours sur 5 de ta semaine seront sur le terrain) et ton sens du relationnel est reconnu

• Tu as le goût du challenge, tu relèves des défis avec autonomie, organisation et créativité

• Tu as un esprit entrepreneurial et tu es à l’aise dans un environnement de travail collaboratif et vivant, tes idées seront toujours les bienvenues (on est 25+ personnes engagées aujourd’hui)

• Tu te reconnais dans nos valeurs, c’est indispensable pour que la sauce prenne : caring, honest, proud, lively

Omie s’engage à offrir les mêmes opportunités d’accès à l’emploi à toutes les personnes, sans distinction de genre, âge, religion, orientation affective, statut social et handicap.

Conditions et avantages chez Omie ✨

• CDI au forfait jours

• Rémunération : 

  • 30€ à 40k€ fixe + variable

  • prime conventionnelle : 2/3 de la moyenne des 12 derniers mois de salaire

• Package de BSPCEs

• Poste basé à Montreuil (déménagement prévu dans l’est parisien à l’été) - 2j de télétravail/semaine

• 12 jours de repos/an en complément des 25j de CP

• Mutuelle Alan Green + transports collectifs pris en charge à 50%

• Tickets resto de 11€/jour

• 20€/mois pour ta pratique sportive

• 100€/an pour ton matériel sportif

• Entretien de découverte avec Naomi, notre People & Culture Manager - 30’

• Présentation d’un cas pratique (à réaliser chez toi) à Sophie et Marion - 60’

• Entretien de culture-fit deux autres personnes de l’équipe - 60’

• Last round avec deux de nos co-fondateurs·rices - 30’